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为进一步提高公司职工综合素质和技能水平，加强和规范城乡供排水管理。根据2022年度公司工作安排，经司务会研究决定举办此次职工职业技能培训。此次培训分三期共8天学习时间，共有658名职工参加了培训学习。

3月1日早上，环县自来水公司2022年度全体职工职业技能培训开班仪式在培训中心举行。开班仪式上，支部副书记周思信同志就本次培训做出重要强调。一要重视学习,善于学习。从思想上真正重视起来，学习理论知识，让理论指导实践。二要深入思考，学以致用。要紧密结合岗位实际,把学习与实践很好地结合起来。三是要以这次学习为新的起点,不断探索。学习贵在持之以恒，只有学习上不断进步,才能在工作中不断开拓进取。

一、理念是行动的先导

为完整、准确、全面贯彻新发展理念，探索供排水事业发展新路径，深入学习习近平总书记对甘肃重要讲话和指示精神,省委十三届十四次全会、省委十三届十五次全会暨省委经济工作会议精神，市第五次党代会精神。我公司于3月2日、5日、8日，邀请县委党校讲师许金凤作专题培训，为全体干部职工举办学习贯彻新发展理念宣讲报告会，并在党员大会上开展了学习教育和主题讨论会。宣讲会上许金凤同志重点宣讲了新发展理念的内涵要义，宣讲准确把握贯彻新发展理念的重要性和必要性，切实让新发展理念融入到公司的经营管理当中去，在公司各级各方面立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，开展新路径的探索，推动公司高质量发展，奋力开创建设环县供排水事业的崭新局面。

二、学习是发展的基础

为提高全体干部职工供排水基础知识及专业技能，此次培训公司予以高度重视，认真组织，细致策划，就培训内容需求召开了相应的会议，听取各部门建议，做到集思广益，最终确定以学习农村供水知识、新发展理念宣讲、责任与担当、泵的保养及机电维修、污水处理技能培训、污水生物处理技术、能力测试及实训操作为主要培训内容，让全体职工接受了一次有针对性的培训教育。公司领导也对本次培训活动给予了大力支持，使得本次培训高质、高效地完成。

培训过程中，讲师通过经验传授、现场模拟和名家故事解析等方式，深入浅出的引导职工对专业知识掌握和企业文化建设的认识和理解。从不同的角度阐释了职业技能和工作态度的重要性，诠释了理论学习与现场实践的重要性。授课老师语言感染力强，充分调动了职工的学习兴趣，营造了积极的学习氛围，全体职工收获颇丰。每期培训班都进行了能力测试，并将考核成绩纳入年终绩效评比考核。

三、共识是人心的汇聚

以本次全体职工技能培训为契机，3月4日，环县移动公司党支部与我司党支部紧密联系，充分利用“党建合创”的组织形式，组织合创活动，具体落实重点任务。双方党员干部一起参与学习百年党史、明确了“两个确立”的决定性意义，学习了解了新中国通信发展史。本次活动旨在以“党建合创”主题实践活动为媒介，立足各自工作实际和行业特性，以共建共享为基础，以合作共赢为目的，组织开展丰富多彩的-主题实践活动，积极拓展基层党组织功能，全面提升党支部工作水平。

通过本次培训活动，大家在实践中学习，在学习中改变，提高了公司职工综合素质和技能水平；在体验着奉献、协作、勇气带来胜利喜悦的同时，深刻感受到责任、自信、团结协作的精髓，为公司持续发展、企业文化建设以及打造高效团队提供了坚实的基础。

（2022年度全体职工职业技能培训班开班仪式） 

（二水厂副厂长郑重同志实训讲解）